北京劳动仲裁的流程是什么

　　北京劳动仲裁的流程：

　　1、提交申请书。

　　2、仲裁受理。

　　3、开庭审理。

　　4、仲裁调解。

　　5、仲裁裁决。

　　【法律依据】

　　《劳动争议调解仲裁法》第四十二条，仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。

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